浙江省各个地区公务员的薪资水平(浙江省内公务员待遇太香了好吗)
2023年浙江省公务员考试正在如火如荼的报名当中,今天下午五点将迎来报名截止,今天小编就来聊一聊关于浙江省各个地区公务员的薪资水平?接下来我们就一起去研究一下吧!
浙江省各个地区公务员的薪资水平
2023年浙江省公务员考试正在如火如荼的报名当中,今天下午五点将迎来报名截止。
观察2022年数据显示,共计招录6141人,报名超过22W人!竞争比高达36:1。
2023年浙江省考共计招录7746人。其中残疾人、特警招录49人,山区26县专项招录395人。(有部分职位具体信息尚未公布)。今年报名人数又将达到多少呢?数据在报名结束即会公布,小伙伴们也可预测一波!
省考竞争如此激烈,为什么还有那么多人选择报考呢?主要有以下几个原因:
- 限制条件少、包容性广
- 稳定性好
- 经济不景气时的避风港
现如今社会就业压力大,步入职场的人们无时无刻都存有危机感,尤其在经历过疫情之后,这份危机感愈加强烈,生怕自己丢掉工作,无所依靠。这样的大环境下,越来越大的人选择公务员,不仅仅因为它的稳定性高,而且工资福利待遇也相当不错,尤其经济尚可的发达城市的公务员更是令人羡慕。
今天图图就带大家一起来看看,在浙江省内当公务员的工资待遇到底有多香?
一、省直普通科员转正后,到手6000 ,公积金3500 ,房补3000左右,年终奖6万左右,算上各种补贴一年到手15 ,全包20万左右。公检法在此基础上加3-5万。
省直单位晋升快,一级主任科员以下到点就提(两年一提,获得优秀可以缩减半年),退休之前可以达到一级或二级调研员,努力一些,二级巡视员也不是没有可能。
但是杭州房价较高,普遍4-6万左右,普通公务员没有家庭支持首付,生活还是比较拮据的
二、杭州市直单位,四级主任科员,到手8000左右,公积金4000左右,年底奖金根据考核情况,5-8万不等,全包25万左右。
杭州下辖的几个区,余杭区待遇最好,也是很多清北学生扎堆基层的重要原因。余杭区四级主任科员,每月工资加补贴8500左右,公积金6000左右,年终奖10万左右。
市直待遇比省直待遇好很多,一般情况下,基层待遇》区县待遇》市直待遇》省直待遇
三、宁波市副省级城市,待遇非常好。每月到手1万左右,公积金5000 ,年终奖6-10万,全包25万左右。乡镇街道再加3到5万,全包30万左右。
北仑区待遇较好,还有房补,普通科员,公积金 房补可以达到8千左右,年终奖10万左右。
四、绍兴市普通科员,每月到手9000左右,公积金每月4000左右,年终奖5万左右,一年全包在20万左右。待遇和省直差不多,但房价非常友好,公务员生活很惬意。
五、衢州市待遇处于全省中上水平,市直单位、柯城区、衢江区每年到手12万左右,年终奖7万左右,全包20万上下。
四级主任科员,每月到手4000左右,公积金4000左右,年终奖加补贴10万左右。
六、舟山市普通科员,每月到手6000左右,公积金3000左右,年终奖5万左右,市直单位全包18万左右(含公积金)。县直单位少2万左右。
七、嘉兴市普通科员,每月到手7000左右,公积金3500左右,年终奖5万左右,全包20万左右。
海宁乡镇,月到手7000左右,公积金3000左右,全年打卡18万左右,部分乡镇还有招商引资奖。
八、湖州市普通科员,每月到手6000左右,公积金3000左右,年终奖4万左右,全包16万左右,乡镇街道20万左右。
九、金华市义乌市待遇最好,全年到手15万多,全包20万左右。其他地区普通科员,月到手6000左右,公积金2500左右,年终奖4万左右,全包16万左右。
东阳普通科员,每月5000左右,公积金2500左右,年终奖6万左右,全包16万左右。
十、温州市普通科员,每月到手8000左右,公积金4000左右,年终奖5万左右,全年到手16万左右,全包20万以上。
十一、台州市普通科员,每月到手6500左右,公积金3500左右,年终奖6万左右,全包20万左右。
十二、丽水市普通科员,每月到手6000左右,公积金2500左右,年终奖4万左右,全包15万左右。
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